根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）等規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究，2025年上半年高新區(qū)事業(yè)單位將面向社會(huì)公開考核招聘工作人員12名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招考范圍及對(duì)象名額

2025年6月2日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱（職業(yè)）資格證書，且符合本公告附件中具體崗位條件要求的在職、非在職人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、職稱（職業(yè)）資格證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

二、招考條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考須征得具有人事管理權(quán)限單位的書面同意；

6.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《2025年上半年高新區(qū)事業(yè)單位公開考核招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

考生本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)”條件相符；考生本人有效學(xué)位證上的學(xué)位應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”條件相符。不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

（二）有下列情況之一者不得報(bào)名

1.受過各類刑事處罰的人員；

2.被開除公職的人員；

3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

7.尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員；

8.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名與資格審查

（一）時(shí)間

2025年6月2日至6月9日（以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))。

（二）報(bào)名

本次公開考核招聘采取線上報(bào)名、資格審查的方式進(jìn)行，每一位考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，同時(shí)報(bào)考2個(gè)及以上崗位的考生，取消報(bào)考資格。報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將所需資料以PDF格式掃描后，按順序編號(hào)（例如：2.有效居民身份證；3.本人畢業(yè)證、學(xué)位證），合并為一個(gè)壓縮包，名稱為：考核招聘報(bào)名+姓名+報(bào)考崗位（例如：考核招聘報(bào)名+張三+經(jīng)濟(jì)運(yùn)行崗位），發(fā)送到郵箱1464226359@qq.com。

（三）所需資料

1.《2025年上半年高新區(qū)事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)名表》（附件2，填寫完整后本人手寫簽字掃描）；

2.本人有效居民身份證掃描件；

3.本人畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（2025年應(yīng)屆畢業(yè)生出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明或教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告）；

4.教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表掃描件（登陸學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp查詢打印，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生不提供）；

5.其他和報(bào)考資格相關(guān)的材料掃描件（職稱、職業(yè)資格、工作經(jīng)歷等）。

6.特殊報(bào)考對(duì)象須具備以下手續(xù)：

（1）港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員提供學(xué)歷認(rèn)證材料掃描件；考生可登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證有關(guān)要求和程序。

（2）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員提供干部管理權(quán)限機(jī)關(guān)出具的同意報(bào)考證明掃描件。

（3）國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

（四）資格審查

 本次公開考核聘用工作人員資格審查由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局組織實(shí)施，報(bào)名結(jié)束后兩個(gè)工作日內(nèi)將通過郵箱反饋考生資格審查結(jié)果，若有異議，應(yīng)于6月13日持紙質(zhì)報(bào)名資料到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)核（時(shí)間：上午9:30-11:30；地址：自貢高新區(qū)管委會(huì)508辦公室，自貢市自流井區(qū)學(xué)苑街道568號(hào)）。

資格審查貫穿于考核招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

四、考核

考核方式為面試或筆面試結(jié)合，在高新區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)工委的監(jiān)督下，由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局組織實(shí)施，具體考核方式以通知為準(zhǔn)。

五、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘名額，按照考生的考核成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。考核成績(jī)相同的，政策規(guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應(yīng)聘人員依次按學(xué)歷層次從高到低確定體檢人員；若以上要素均相同，則加試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢人員名單由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局通過自貢人事考試網(wǎng)公布。

體檢由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。

按照我省有關(guān)規(guī)定，對(duì)享受國(guó)家最低生活保障和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的高校畢業(yè)生免收體檢費(fèi)，具體減免程序請(qǐng)咨詢區(qū)招考主管機(jī)關(guān)，聯(lián)系電話：0813-8115961。

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

放棄體檢、體檢不合格或體檢合格后放棄進(jìn)入考察的，在報(bào)考同一崗位人員中按考核總成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)參加體檢人員，遞補(bǔ)只進(jìn)行2次。

公告發(fā)布后至本次招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

六、考察

考察由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局統(tǒng)籌組織，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對(duì)擬聘用人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱擬聘用人員的干部（人事）檔案，查詢個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘用人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證，對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)�？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，作為確定擬聘用人員的重要依據(jù)�？疾旖Y(jié)論不合格的，應(yīng)當(dāng)向考生說明相關(guān)理由。

因考生自動(dòng)放棄和考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，在報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)不低于最低合格線的應(yīng)聘人員中按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)1次，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

七、公示

確定擬聘用人員后，由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局統(tǒng)一在自貢人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對(duì)沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

因公示不合格和公示后因擬聘用人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

八、審批及聘用

經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格且材料齊全的擬聘用人員，由用人單位按有關(guān)規(guī)定填寫《自貢高新區(qū)事業(yè)單位考核招聘工作人員審批表》一式三份，按管理權(quán)限報(bào)批確認(rèn)，對(duì)審批同意的擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

本次考試招聘的事業(yè)人員，在招聘單位的最低服務(wù)年限為3年（含試用期），未滿約定服務(wù)年限的，不得交流（含公開選調(diào)）到其他單位（高新區(qū)內(nèi)事業(yè)單位除外）。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證此次考核招聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)�？己苏衅腹ぷ鹘邮芗o(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

十、相關(guān)事項(xiàng)提示

（一）考生應(yīng)樹立誠(chéng)信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念，遵守公告，公平競(jìng)爭(zhēng)，正確面對(duì)考試結(jié)果。

（二）本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

十一、資格要求、政策咨詢及監(jiān)督電話

本公告由高新區(qū)管委會(huì)人力資源局負(fù)責(zé)解釋。

（一）政策咨詢電話

高新區(qū)管委會(huì)人力資源局     0813-8115961

（二）監(jiān)督電話

自貢高新區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)工委    0813-8115835

 

附件：1.2025年上半年高新區(qū)事業(yè)單位考核招聘工作人員崗位一覽表（點(diǎn)擊下載）

 2.2025年上半年高新區(qū)事業(yè)單位考核招聘工作人員報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

 

 高新區(qū)管委會(huì)人力資源局

 2025年5月29日 

來源：http://www.zgrsks.com.cn/newsDetail/15506.html